2022年1月16日，随着第三期就业能力提升培训班的顺利结业，我校圆满完成年度450人的培训任务，三期共结业452人。作为全国135个培训基地之一，学校党委行政高度重视谋势而动，在省教育厅、各兄弟高校、相关职能部门和各二级学院的大力支持下，经过2个多月的精心准备、有序组织，首批培训获得师生一致好评，成效显著。

制度保障上。制定出台专项工作实施方案。成立培训基地工作领导小组，明确培训安排、经费管理、工作职责、工作要求等细化项目，统筹指导整个培训项目的开展和实施。

课程质量上。遴选校内外就业创业领域专家组建专业化师资团队。今年校内共遴选项目培训教师31人，配备专职班主任和管理人员共10人，培训前积极组织开展专题教学研讨，全程采用分小组互动体验式教学，提高学员课堂参与感、热情度，确保教学任务目标的全面完成。

服务举措上。安排专人负责班级管理、食宿安排、课堂考勤及跟班服务，提前采购宏志助航培训专项物资，提供标准化大教室，为参训学员统一购买人身伤害意外险，及时满足个性化课堂学习需求。

培训效果上。学员好评如潮整体满意度达96.8%。通过“宏志助航计划”线上线下就业能力培训，拓宽了视野，提高了人际交往和语言表达能力，建立了积极就业心态和求职准备。

“在这次培训之前，我对未来的职业是非常迷茫的，对简历的撰写也不知道从何下手，也不知道面试该作些什么准备，岗位职责和求职意向不清晰，此次培训让我的求职之路变得更加稳固而坚实...”

“经过几天的培训，完全打破了我对就业的认知，更加坚定了自己的目标，找准了自我定位和求职需求，更学会了与人交流，信息共享，让我们的就业不再是困难...”

“到教室那一刻，摆放好的桌椅，桌面上整齐摆放着属于我们自己的资料袋，里面装着这次培训的学员手册。学校为此次培训精心的准备和用心，老师们的辛苦付出深深的感动着我，也让我对此次培训充满期待...”

品牌打造上。为了使受训学员真正感受到国家和学校关心与重视，培训期间不间断推出不同形式专题报道，包括学员所获所感、培训回顾、学员专访、用人单位系列讲座等，让尊重和爱贯穿宏志助航计划就业能力培训全过程。

首批培训的成功示范为今后该项工作的持续开展打下坚实的前战和基础。下一步，招就中心将继续做好毕业生跟踪帮扶，建立台账，加强就业指导，为“宏志”毕业生推荐实习就业岗位，举办专场招聘会。同时优化课程设计，丰富培训形式，继续提高师资水平和培训质量。

图文：招就中心 鲁丽

部门审核：招就中心 李江波

编辑：学生记者团 付会琴

一审：党委宣传部 刘环宇

二审：党委宣传部 黄丽娟